El  Teniente de Alcalde y responsable del Área de Gobernanza y Evaluación del Ayuntamiento de Alcalá de Guadaíra, Salvador Escudero, ha destacado “el esfuerzo presupuestario, realizado en los últimos años y que se mantendrá en el futuro, por el mantenimiento del empleo público pese las estrictas y restrictivas condiciones impuestas por  el Gobierno  de la Nación”. De  igual forma, ha recordado que “el acceso  al empleo público  está establecido con los criterios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad y no es posible, ni legal, otra vía para ello”. 

Salvador Escudero considera que “el Equipo de Gobierno del Ayuntamiento ha demostrado  su preocupación por el empleo poniendo en marcha en los últimos años los mecanismos que sus competencias legales le han permitido para beneficiar al conjunto de ciudadanas y ciudadanos de Alcalá, considerando que el mantenimiento del empleo público era una garantía de prestación de servicios de calidad, pese a los continuos planes de ajuste que el Gobierno de España ha impuesto a la administración local”.

En este sentido, para el responsable municipal  “el Ayuntamiento de Alcalá ha demostrado su responsabilidad  en esta materia y seguirá haciéndolo  aplicando  los controles legales establecidos y cuyos criterios se marcan por la Constitución Española y las distintas leyes en vigor”.

Para Salvador Escudero “los criterios de igualdad, mérito, capacidad y transparencia son los únicos que pueden utilizarse para el acceso al empleo público y no es posible, ni es  legal, buscar mecanismos que los ignoren o puertas traseras, pues eso impedirá garantizar a los ciudadanos  que  confían en sus ayuntamientos la calidad de los servicios que reciben. No obstante, en aras de esa garantía también se valoran los servicios prestados a la comunidad en su conjunto y especialmente a los alcalareños y alcalareñas”.

El Teniente de Alcalde y responsable del área de Gobernanza y Evaluación destaca  que “en los últimos años de crisis y ajuste presupuestario, el mantenimiento de los puestos de trabajo público  en el Ayuntamiento se ha  logrado  con una aplicación seria y rigurosa de las leyes y el esfuerzo de los empleados que han entendido la situación del propio Ayuntamiento de Alcalá, esfuerzo y comprensión que debe ser tenido siempre en cuenta”.